文章
  • 文章
商业

Crystal首席执行官表示公司仍愿意谈

F ARGO,ND(美联社) - 美国水晶糖业公司负责人周四表示,该公司仍愿意与被锁定的工厂工人谈判,但他认为让他们在周围游行并不是一个好主意。公司的年度股东大会。

该公司首席执行官大卫伯格在向种植者发表年度讲话后告诉记者,如果一名联邦调解员要求在合同纠纷中延长至第17个月,该公司将“认真谈话”。 与此同时,他说,还有糖。

“纠察队的招牌和抗议,你知道,如果这对你很重要,我祝你在这项活动中表现最好,”伯格说,指的是工会工人。 “但坦率地说,我们有一家糖业公司,我们正在这样做。”

当数百名股东聚集在法戈假日酒店的宴会厅时,工会工作人员,家庭成员和社区代表代表团挤在酒店餐厅的后面,并请求该公司终止停工。 桑德拉·菲什(Sandra Fish)是一名被封锁的工人的女儿,她在写信中写道,她写信给伯格。

“没有工人或他们的家人应该经历这个,”她说。 “我请你回去工作。”

新闻发布会结束后,工会代表试图进入宴会厅附近的走廊,向年会的与会者展示他们所说的数万份希望结束停​​工的人的请愿。 他们被酒店官员拒之门外,他们要求公司官员接受请愿书的请求被拒绝。

“我不知道他们试图进入会议室,”伯格后来说道。 “我有2,800名股东和许多其他人,我坦率地专注于那里发生的事情。”

伯格补充说,打断会议“打起来并不好”。

联盟工作人员认为,甜菜加工商的五年合约报价将削减医疗福利,削弱工作保障和资历保护。 该公司表示,其原始报价将在五年内将员工薪酬提高17%,并提供更多福利。

停工于2011年8月1日开始,影响了北达科他州,明尼苏达州和爱荷华州的1300名工人。 面包店,糖果店,烟草工人和谷物加工厂的成员AFL-CIO已四次拒绝合同提案。 在上周末的最近一次民意调查中,百分之五十五的选民拒绝了这项提议。

该公司继续与替代工人一起经营这些工厂,其中一些工人周四因其在工厂车间的努力而获得所谓的“总统奖”。

伯格表示,该公司自2011年11月以来已收到超过11,000份求职申请。目前约有1,000名员工在工资单上,其中包括约100名前工会工人。 伯格说,大约有500名工会员工已经辞职或退休,可能还有其他人没有给予正式通知。

Crystal首席执行官表示,替换工人接受了加速培训,劳动力成本也在下降。

“我会误导说它不再影响美国水晶,”伯格说。 “影响迅速减弱。”